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教學技能心得體會

時間:2023-09-27 08:02:35 教學心得 我要投稿

教學技能心得體會[優(yōu)選8篇]

  當我們備受啟迪時,可以記錄在心得體會中,如此就可以提升我們寫作能力了。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?以下是小編收集整理的教學技能心得體會,希望能夠幫助到大家。

教學技能心得體會[優(yōu)選8篇]

教學技能心得體會1

  通過《教師的教學技能》,我體會到:如何選擇、運用用教學方法的技能是很重要的,選擇、運用教學方法的技能是指實現(xiàn)教學目標的途徑和手段,是教學過程中教師教的方法和學生學習方法的結(jié)合,是完成教學任務(wù)的方法的總稱。在教學理論和教學實踐發(fā)展的歷史長河中,人們創(chuàng)造了豐富多彩的教學方法,諸如講授法、講述法、講解法、講演法、談話法、演示法、參觀法、實驗法、練習法、討論法、欣賞法、發(fā)現(xiàn)法等等。教師面對多種多樣的教學方法,如何根據(jù)既定的教學目標和教學內(nèi)容,精心選擇、恰當運用教學方法,這是決定教學成敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。

  一、明確選擇教學方法的`標準

  (一)能根據(jù)教學目標選擇教學方法

  每一課時的教學目標,一般都包括三方面的內(nèi)容,即知識與技能、過程和方法、情感態(tài)度價值觀。每一方面目標的實現(xiàn),都需要有與該目標相適應(yīng)的教學方法來予以保證。

  (二)能根據(jù)學生的特點選擇教學方法

  一是根據(jù)學生的心理特點:學生的年齡不同,學習的心理特點也不同,因而適合于他們的教學方法也不同。

  (三)能根據(jù)學科特點選擇教學方法

  學科特點不同,教學方法也有所區(qū)別。語文課宜采用講解法、談話法、討論法等。

  二、重視傳統(tǒng)教學方法的改革

  對傳統(tǒng)教學方法中的精華要繼承,但在實際運用中要有所發(fā)展和創(chuàng)新。

  三、能使教法與學法相結(jié)合

  教學方法的選擇和運用,既要考慮教師的“教”,又要考慮學生的“學”;既要體現(xiàn)教師的主導(dǎo)作用,又要體現(xiàn)學生的主體地位,因為教學是師生雙向活動的過程,教與學必須協(xié)調(diào)一致。

  總之,教師的教學技能就應(yīng)根據(jù)根據(jù)實際情況,指導(dǎo)學生采用適當?shù)姆椒,不能干篇一律地使用一種方法。實踐證明。那些胸中裝有豐富而科學的學習方法的教師,在指導(dǎo)學法中往往是左右逢源,得心應(yīng)手,使學生借風行舟,順利到達成功的彼岸。

教學技能心得體會2

  通過近一個月的課堂教學技能培訓(xùn),我發(fā)現(xiàn)了自己在教學中存在的不足,這些不足在一定程度上導(dǎo)致了課堂教學效率的降低。通過實踐分析有以下因素:

  一、規(guī)范細節(jié)要到位。

  要求學生做到的老師首先做到。古人說天地君師親,可見身為教師是倍受尊崇的之所以如此,就是因為教師有極好的人品。因為"教育的最終目的為明辨善惡與真?zhèn),并使人傾向于真與善,排斥惡與偽。"所以教師有"教給學生怎樣做人"的重大責任。打鐵還需自身硬,教師的人格魅力無時不在影響著他的學生,所謂"身教重于言教"益出于此。師德不但可以感染學生,也能為教師樹立起自己的教學形象,進一步增強課堂教學效果。"安其學而親其師,樂其友而信其道"。

  因此,教師首先要嚴于律己,公平,公正,言行一致,堅持原則,有錯就改,心胸豁達,莊重熱情,同時還要有一顆愛心。要"嚴"字把關(guān),"愛"字當頭,這樣,他才能贏得學生。如果說過去的教育是以單純的知識傳授為主的應(yīng)試教育,那么現(xiàn)代教育越來越以人的本身發(fā)展為教育目的。然而即使這樣,熱愛學生仍然是教育的一個永恒的命題,古往今來的優(yōu)秀教師無不熱愛自己的學生。教師是愛的職業(yè),從事的是愛的教育。這是世界上最博大、最深廣的愛,這樣的愛能容下一切,能融化頑石、能點鐵成金。都說母愛無私,其實最無私的應(yīng)該是師愛。在現(xiàn)代教育中,熱愛學生自然具有了時代的特征。有人說過:"如果說教師的人格力量是一種無窮的榜樣力量,那么教師的愛心是成功的原動力。"可以說,教師的愛心能使學生更健康地成長。愛學生就要公平地對待學生,愛學生就要尊重學生的人格和創(chuàng)造精神。將學生放在平等的地位,信任他們,尊重他們,視學生為自己的朋友和共同探求的伙伴,在傳授知識的同時教會他們?nèi)绾巫鋈?陶行知先生說得好,"捧著一顆心來,不帶半根草去",這正是教師無私奉獻愛心的典范。

  二、耐住寂寞、抵住誘惑、提高素質(zhì)、嘗試創(chuàng)新。

  進入新世紀,當人們的價值觀、人生觀改變的同時,教師所面臨的一些老問題變成了新問題,而更多的新問題則層出不窮。面對信息技術(shù)給人們的學習方式、交往方式所帶來的深刻變革,面對金錢至上物欲橫流的社會,教師要能抵御誘惑,守得住寂寞,要有一顆冷靜平常心。不要只看腰纏萬貫,風流瀟灑,也要看到身敗名裂,鋃鐺入獄,甚至丟了小命的。他有他的幸福,我有我的快樂,教師就要志存高遠,回避庸俗,"不戚戚于貧賤,不汲汲于富貴",潔身守志,獨立于世。這正是教師這一職業(yè)的特殊性決定的。做不好人也教不好學。因此,做一個好老師,崇高的師德是第一位的,要一身正氣,為人師表。

  新的世紀,新的形勢向我們提出了更新更高的要求,所以作為教師應(yīng)做好充分準備,轉(zhuǎn)變理念,迎接挑戰(zhàn)。我們己經(jīng)進入了知識經(jīng)濟時代,網(wǎng)絡(luò)時代,今天的知識就是明天的經(jīng)濟。這就給培養(yǎng)人才的教師提出了新的要求,教育要進一步注重對學生創(chuàng)新和實踐能力的培養(yǎng),要進一步接受以人為本的理念,進一步從"以教師為中心"向"以學生為中心,以教育為中心,以學習為中心"方面轉(zhuǎn)變等等。尤其要注重自身素質(zhì)的不斷提高。并做到兩個轉(zhuǎn)變,一是由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變,二是由技能型向藝術(shù)型的轉(zhuǎn)變。在"和諧、互動、探索、創(chuàng)新"的基本教學模式中不斷鉆研摸索,逐步形成自己獨特的教學風格,迎接"課改"。

  過去有句形象的話,要給學生一杯水,教師必須有一桶水。而在今天僅有一桶水的觀念是不夠的,要有一缸水,一江水,常新的水。教師除了在自己所教專業(yè)方面要做到"知得深"外,還要對其它學科和領(lǐng)域的知識"知得廣"。大家都知道,二十一世紀是一個信息化的時代,我們的學生要學會學習。而我們,再也不能只以教育者的身份出現(xiàn),而應(yīng)教學相長,在學會工作的同時,也要學會學習,加強自己各方面的.素質(zhì),不斷地給自己增添燃料,儲備能量,使自己不斷完善,充實自我,必須形成終身教育的觀念,只有這樣,才能自信地面對學生。葉圣陶說過,他并不稱贊某老師講課時有怎樣的最高藝術(shù),"最要緊的是看學生,而不是光看老師講課。"一堂課究竟怎么上?傳統(tǒng)教學中教師是課堂的中心,教師牽著學生走,學生圍繞教師轉(zhuǎn)。長此以往,學生習慣被動地學習,學習的主動性也漸漸喪失。顯然,這種以教師"講"為中心的教學,是不利學生的潛能開發(fā)和身心發(fā)展的。比如常見的語文閱讀教學,教師過多的講解、分析和說明常使學生感到枯燥乏味,從而喪失了學習的積極性。

  這種現(xiàn)象產(chǎn)生的原因,從教學觀念上來看,教師仍然把自己作為教學的中心,擔心學生讀不懂課文,于是就包辦代替,結(jié)果適得其反。在21世紀的教學過程中,教給學生科學的思考方法將比簡單的傳授知識更重要,方法可以使學生受用終身,也可以使學生在某種程度上超過教師。"在本世紀,傳統(tǒng)的師生關(guān)系將發(fā)生變化。教師將更多的在思維方式與知識的導(dǎo)向性上給學生以指點。教育不能再象以往那樣,只會知乎者也,再也不是灌輸,不是表演,是以學生發(fā)展為本,讓學生學會學習,學會創(chuàng)造,學會共同生活,學會審美,形成可持續(xù)發(fā)展的教育。

  "海闊憑魚躍,天高任鳥飛",機會總是給那些有準備的頭腦?傊,今天要做一位合格的老師,必須學習,學習,再學習,不斷進取,不斷攀登,與時俱進,才能去迎接一個新的挑戰(zhàn)。

教學技能心得體會3

  在小學教師教學技能培訓(xùn)班開班儀式會上,劉局長給我們做了一個非常重要的講話,他的話意味深長,使我倍受啟發(fā)。以下是我的幾點體會:

  第一,我們應(yīng)該明確舉辦這樣的培訓(xùn),不但為了培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強的的高素質(zhì)教師隊伍,努力提高教育教學創(chuàng)新能力,努力提高教育事業(yè)發(fā)展水平,還為大家提供一個互相了解、集中學習的機會。因此,我們應(yīng)該珍惜這樣難得的集中學習的'機會,珍惜教育局給了我們一個充電、交流、提升的機會,以促進我們不斷加強學習,培養(yǎng)終身學習的習慣。

  第二,我們應(yīng)該不斷加強學習。因為重視學習、善于學習是一個人事業(yè)成功的重要法寶。我們之間虛心互相學習,向他人學習、借鑒、善于和敢于向與觀點不一致的人學習,取長補短,為我所用。要以這次學習為新的起點,不斷探索、持之以恒,把學到的文章知識“見于文章”,這不僅僅是達到學習目的的前一半,還要“施之事業(yè)”,應(yīng)用到教學實踐中,這是更重要的后一半。

  第三,加強師德師風建設(shè),既是勢在必行,又是人心所向,更是眾望所歸。如何樹立起自己的師德師風呢?其一,我們應(yīng)該有敬業(yè)精神,有獻身教育的事業(yè)心。其二,我們不能有攀比之風的思想,應(yīng)該廉潔從教。其三,我們應(yīng)該持有為人師表的態(tài)度,做到象愛自己一樣愛學生。最后,工作作風要端正,持有職業(yè)使命感。

  總之,通過這一次教師教學技能培訓(xùn),我們的老師不僅在教學技能上有所提升,更重要的是進一步錘煉了師德師風,造就了一支高素質(zhì)的教師隊伍。

教學技能心得體會4

  教師是教育事業(yè)發(fā)展的第一資源。教育信息化和新一輪課程教材改革需要有的教學技能水平高的教師發(fā)揮骨干作用,完成新時期教育改革的任務(wù);教育技術(shù)、信息化教學環(huán)境、設(shè)備和數(shù)字化教學資源的應(yīng)用,要求教育事業(yè)的從業(yè)人員有更高的.教學技能;新的教學理念、教學模式和方法,更需要教師將先進的教學設(shè)備和個人的教學技能有機的融為一體,運用教學系統(tǒng)設(shè)計的方法完成信息技術(shù)與學科教學整合的任務(wù),進而探索出新的教學模式。只有這樣才能做到信息技術(shù)在教學過程中的有效應(yīng)用,才能優(yōu)化教學過程,提高教學水平和教學質(zhì)量,才能體現(xiàn)教師專業(yè)的特點。要達到這一目的必須先從基礎(chǔ)做起,這個基礎(chǔ)就是教師個體的從業(yè)技能。反之,高投入的設(shè)備和數(shù)字化資源,新的教學理念和標準都不會有高產(chǎn)出,適應(yīng)新時代發(fā)展的教育事業(yè)也無從談起。

  提高教師教學技能是教師專業(yè)發(fā)展的重要內(nèi)容,也是常抓不懈、反復(fù)實踐的訓(xùn)練課題。教學技能如同教學方法一樣,沒有某項最好的技能,只有用得最恰當?shù)哪稠椉寄,更沒有可以代替教師技能的現(xiàn)代化設(shè)備。我講了多年的課,真沒注意教學技能有這么多的說道。今后要繼續(xù)加強教學技能的學習和演練,提高自己的從業(yè)素質(zhì)和教學水平。

教學技能心得體會5

  在寒假期間我認真的閱讀了《聚焦課堂教學》這一本書,現(xiàn)在我來談一談學習《聚焦課堂教學》所獲得的一些收獲和感悟。

  一是我認為教學過程中的核心問題是“結(jié)論與過程”的關(guān)系問題從教學角度講,所謂教學的結(jié)論,就是教學所要達到的目的或所需獲得的結(jié)果;所謂教學的過程中,就是達到教學目的或者獲得所需結(jié)論而必須經(jīng)歷的活動程序。毋庸置疑,教學的重要目的之一,就是使學生理解和掌握正確的結(jié)論,所以必須重結(jié)論。但是,如果不經(jīng)過學生一系列的質(zhì)疑、判斷、比較、選擇,以及相應(yīng)的分析、綜合、概括等認識活動,即如果沒有多樣化的思維過程和認知方式,沒有多種觀點的碰撞、論爭和比較,結(jié)論就難以獲得,也難以真正理解和鞏固。更重要的是,沒有以多樣性、豐富性為前提的教學過程,學生的創(chuàng)新思維就不可能培養(yǎng)起來,所以不僅要重結(jié)論,更要重過程;诖,新課程把過程與方法本身作為課程目標的重要組成部分,從而從課程目標的高度突出了過程與方法的地位。

  二是我們應(yīng)避免矯枉過正,由輕過程走向輕結(jié)論如上所述,引導(dǎo)學生理解和掌握正確的結(jié)論,仍然是教學的重要目的之一。事實上,其中還涉及一個如何看待知識在新課程實施中的功能及地位問題。因為知識構(gòu)成了結(jié)論的內(nèi)核,知識的科學性、正確性決定了結(jié)論的科學性、正確性。我們反對將知識作為現(xiàn)成的、僵化的結(jié)論生硬地灌輸給學生,但是這不等于說包含知識在內(nèi)的正確教學結(jié)論在學生全面發(fā)展的過程中已經(jīng)沒有任何作用。我們更不能將問題簡化為新課程只要過程,不要結(jié)論,或者只顧教學過程的.熱鬧,不顧結(jié)論的正確與否,甚至只講過程的推進,而完全無視對知識本身的理解與掌握。所有上述這些觀點和做法教是錯誤的。

  三是科學地看,新課程提倡重視結(jié)論的同時更重視過程的真義在于仍應(yīng)將理解和掌握知識當做重要的教學目標來看,所謂的正確結(jié)論中仍包含諸多知識目標。但是在如何引導(dǎo)學生理解與掌握知識一點上,應(yīng)當注重過程。在這一過程中,聽講和記憶不是掌握知識的唯一方法,也不是最必要的和最好的方法,因為知識本身也需要思考、目標的局限,以爭取實現(xiàn)新課程目標的多元化,即知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀的并重,因為過程本身就包含了促進學生體驗、感悟的因素,學生的聰明才智與獨特個性正是這一過程中成長起來。一句話,強調(diào)過程就意味著:掌握知識不是教育教學的最終目的,教育教學的最終目的在于促進學生的全面發(fā)展。

  總之,通過學習使我深深地體會到教師在教學過程中,應(yīng)將抽象的知識與形象的東西聯(lián)系起來,即將生澀的書本知識與生活經(jīng)驗聯(lián)系起來,增強學生在學習過程中獲得新知的體驗,從而使教學獲得理想的效果。

教學技能心得體會6

  教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人、塑造人、發(fā)展人。弘揚、培植學生的主體性、增強學生的主體意識、發(fā)展學生的主體能力、塑造學生的主體人格,已成為現(xiàn)代教育追求的目標。在新課程改革的實施過程中,人們逐漸認識到教師是課程改革成敗的關(guān)鍵,“一切教育改革將最終發(fā)生在課堂”。因此,教師素質(zhì)對教育而言至關(guān)重要。由于時代的變遷及基礎(chǔ)教育課程改革的需要,我們不得不重新思考教師的教學基本功,從時代和發(fā)展的高度來重新定義教師教學基本功,使教師在教育教學的實踐中磨練、升華出新時代教師所需要的教學基本功。

  學校教育中實施學生主體教育的關(guān)鍵在教師,學生主體發(fā)展的重點在課堂上。因此,在教育中,首要任務(wù)是建設(shè)一支有利于學生主體發(fā)展的教師隊伍,以提高教師課堂教學能力,促進學生主體的發(fā)展。教師教育教學能力的提高,應(yīng)該注重教師的培訓(xùn),繼續(xù)教育,校本培訓(xùn),同時,還要求教師自身學習,關(guān)注自身專業(yè)發(fā)展提高。

  教學能力是指教師在一定的教學情境之中,依據(jù)一定的教學知識和教學技能,順利完成教學目標,促進學生生命發(fā)展所表現(xiàn)出來的個性心理特征,是科學性與藝術(shù)性的統(tǒng)一。作為一名教師,除了要具備把握教材的'能力,教學方案設(shè)計的能力,教學內(nèi)容的駕馭能力,教學語言的表達能力,選擇和運用教學方法與教學媒體的能力,了解學生的能力等之外,還應(yīng)具備一下能力:

  一、對教師教學能力的認識

  教師的教學能力是教師進行高效教學的核心能力。有學者認為,教師的教學能力結(jié)構(gòu)包括具體學科教學能力、一般教學能力和教學認知能力三種。具體由下述幾種能力構(gòu)成:1.認識能力,主要表現(xiàn)為敏銳的觀察力、豐富的想象力、良好的記憶力,尤其是邏輯思維能力和創(chuàng)造性能力等;2.設(shè)計能力,主要表現(xiàn)為教學設(shè)計能力,包括確定教學目標、分析教材、選擇與運用教學策略、實施教學評價的能力等;3.傳播能力,包括語言表達能力、非語言表達能力、運用現(xiàn)代教育技術(shù)能力等;4.組織能力,主要包括組織教學能力、組織學生進行各種課外活動的能力、組織培養(yǎng)學生優(yōu)秀集體的能力、思想教育的能力、協(xié)調(diào)內(nèi)外部各方面教育力量的能力、組織管理自己的活動的能力等;5.交往能力,主要包括在教育教學中的師生交往能力。

  二、加強在職教師的培訓(xùn)

  在職教師各種形式的繼續(xù)教育應(yīng)成為教師成長與發(fā)展的關(guān)鍵因素。農(nóng)村小學教師成長的過程是一個持續(xù)發(fā)展的過程,必須通過繼續(xù)教育為他們的教師生涯可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。保持教師的知識之源永不枯竭的在職培訓(xùn),不應(yīng)當是有意安排的時斷時續(xù)的活動,而應(yīng)是持續(xù)不斷的經(jīng)常性工作,只有這樣才能真正為教師的可持續(xù)發(fā)展打好基礎(chǔ)。

  與傳統(tǒng)的在職培訓(xùn)方式相比,校本培訓(xùn)更加關(guān)注教師所在的學校及課堂教學實踐能力的發(fā)展,因而更能激發(fā)學校和教師參與的熱情,使教師培訓(xùn)更具活力和更有效益。校本培訓(xùn)應(yīng)緊緊圍繞著學校和教師的實際狀況和發(fā)展需要,重視教師已有的實際經(jīng)驗和現(xiàn)存缺陷,使教師培訓(xùn)在與本校教學工作緊密結(jié)合的基礎(chǔ)上,不斷向著多樣性和開放性轉(zhuǎn)變,注重方式的靈活性和多樣性。

  三、課堂教學的組織管理與調(diào)控能力

  課堂教學的組織管理與調(diào)控能力是每位教師必備的能力,也是教師的核心能力。其目的是為課堂教學創(chuàng)造良好的秩序和氛圍,以保證課堂教學盡然有序的進行。教師不僅要對教學內(nèi)容進行精心設(shè)計,合理選擇教學手段,還要維持課堂紀律,調(diào)動學生的積極性,隨時準備有效的處理課堂上出現(xiàn)的突發(fā)事件,營造積極活躍的教學氣氛,以取得最佳教學效果的能力,資質(zhì)管理好課堂教學要貫穿教學活動始終。

  四、掌握新理念與新要求

  21世紀的教師必須具備創(chuàng)新,要打破以前的教學常規(guī),靈活地運用和處理教材,處理好分科與綜合、持續(xù)與均衡,增強課程內(nèi)容與社會生活的聯(lián)系。改變課程過于注重知識傳授的傾向,強調(diào)形成積極主動的學習態(tài)度,使獲得知識與技能的過程成為學會學習和形成正確價值觀的過程。加強課程內(nèi)容與學生生活以及現(xiàn)代社會、科技發(fā)展的聯(lián)系,關(guān)注學生的學習興趣。改變過于強調(diào)接受學習,死記硬背、機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學生主動參與、樂于探究、勤于動手,培養(yǎng)學生收集和處理信息的能力,分析和解決問題的能力,以及交流與合作的能力。教會學生新的學習方式,利用課件、設(shè)計精美的板書、進行教學活動創(chuàng)新等。

  教師的創(chuàng)新能力是指“教師綜合已有知識、信息和經(jīng)驗,產(chǎn)生有別于他人的、獨特的、新穎的教學方法、教學手段、教育技能和新成果的能力。”要培養(yǎng)高素質(zhì)、有創(chuàng)新能力的學生,教師必須具備高素質(zhì)和創(chuàng)新意識及創(chuàng)新能力。因此教師應(yīng)該勇于創(chuàng)新觀念,不因循守舊,在工作中不斷的有所創(chuàng)新,達到培養(yǎng)創(chuàng)新人才的目的。

  總之,在職教師應(yīng)該以科學發(fā)展觀和科學的人才觀為指導(dǎo),在教學實踐中結(jié)合自身特點和學科專業(yè)特點,體會和探索提高教學能力及教學水平的途徑,不斷優(yōu)化教學內(nèi)容,掌握教學方法,在教學過程中進一步摸索,循序漸進,發(fā)揮自身優(yōu)勢,汲取豐富的知識,并將這些知識在教學中逐步完善起來,為提升自身的教學能力打下基礎(chǔ)。

教學技能心得體會7

  今年暑期,南通市教育局組織了我們中心校教師進行了教學技能全員培訓(xùn),本次培訓(xùn)的內(nèi)容比較豐富全面,而且也比較細致。在這次的培訓(xùn)中,我從中受益匪淺,感受頗多。從劉局長的講話中,我感受到了本次教師培訓(xùn)的重要性和必要性,他指出:1、明確培訓(xùn)目的,充分認識提高自身素質(zhì)和技能水平的重要性;2、善于學習實踐,在提高自身素質(zhì)上狠下功夫;3、錘煉師德師風,造就高素質(zhì)教師隊伍,它給了我們每一位培訓(xùn)教師一次很好的充電機會;林景教研員的“關(guān)于有效教學的思考”的專題講座,加深了我對“有效教學”的理解,讓我重新樹立了新的正確的教育教學觀念;在學習期間,同時還聆聽了我市多位優(yōu)秀教師(鄧雪巧、王儒、歐興暢、蔡亦充、孫振華)的“教材分析”,各位老師對教材的分析非常精彩,具有針對性和科學性,同時也提出了自己寶貴的見解,對我們的幫助很大。特別是王儒老師,給我留下了深刻的印象,他對教材的理解非常深刻,對教材的分析極其到位,讓我感受到了新課程改革的形勢下,轉(zhuǎn)變師生的角色是很關(guān)鍵的,教學的方法與形式也要體現(xiàn)多樣化,這樣才能實現(xiàn)教學的有效性。這次教學技能的培訓(xùn),讓我們每一個學員在教育教學的觀念得到了再一次的更新。下面我就本次假期培訓(xùn)的情況談?wù)勎易约旱囊恍w會:

  一、博學好學,嚴謹治學,努力提高自身的專業(yè)技能。

  我們要以這次才學習作為新的起點,不斷探索創(chuàng)新,“學不可以已”,學習貴在持之以恒。只有學習上不斷進步,才可能在實踐中不斷開拓進取,否則,事業(yè)將是無源之水。工作中,我們應(yīng)該學會不斷自我學習,自我提高,這也是我們每個人事業(yè)成功的重要法寶,在平時工作中,我們要常虛心請教別人,借鑒他人,與其取長補短,為我所用,營造一個有利自身進步的良好環(huán)境,從而來提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和教學水平。因此,我想我應(yīng)該朝著這樣的方向去努力,在工作中,應(yīng)當扎扎實實,不斷努力,不斷充電,學習和研究先進的教育教學理論,并自覺地運用理論去指導(dǎo)自己的教學實踐,同時在學習中深刻反思,認真消化,并付諸于實踐,為了避免造成的“閉門造車”,我絕不會放棄任何的學習充電機會。只

  有這樣堅持不懈,才能積累經(jīng)驗,增強智慧和提升能力。

  二、教學必須以人為本,實現(xiàn)教書育人。

  一名優(yōu)秀的教師,必須以人為本,在教學中應(yīng)該尊重他人,理解他人,一切從“人”出發(fā),著眼于人的自我完善,教師無論面對什么樣的學生都不會為學生一時一地的表現(xiàn)和成所惑,而是通過反復(fù)深入的觀察分析和細致入微的工作去引導(dǎo)學生,去培養(yǎng)學生,以人為本并不是考慮社會需要,它的最終正是著眼于社會,而教書育人,就是要教會學生學習的.能力。古人說“授人以魚,只供一飯之需,授人以漁,則終身受用無窮!比魏我幻處煻疾豢赡馨褜W生一生中所需要的知識都傳授給他們,但如果學生具備了自學的能力,獨立思考的能力、探求新知的能力、動手實踐的能力。同時具有良好的思想道德素質(zhì),就能適應(yīng)社會發(fā)展的需要,終身受益不盡,如今教師的角色正在發(fā)生變化,從“傳道者”轉(zhuǎn)向“引路人”,從“解惑者”轉(zhuǎn)向“啟發(fā)人”,從“授業(yè)者”轉(zhuǎn)向“參與人”,所以在今后的教學中,我們不光要認真教好書,更重要的是教好學生怎樣做人,真正實現(xiàn)“教書”和“育人”。

  三、積極實施新課程理念,促進有效教學。

  新課程的改革與實施已進入了探索階段,許多未知的領(lǐng)域需要我們廣大教師在自己的實踐中,認真地去摸索和總結(jié)。經(jīng)過這次的全員培訓(xùn),我認識到了我們每一位教師都應(yīng)當積極地參與到課程改革中去,努力實施新課程理念,不做旁觀者,而應(yīng)該去推動它朝著正確的方向去發(fā)展,在課改的行者,讓新課程理念,遍地生根,遍地開花,遍地結(jié)果。林景教研員這一點做得就非常好,他能在自己的實踐中,不斷地學習、思考和總結(jié),這次培訓(xùn)的“關(guān)于有效教學的思考”的專題講座,正是他的成果,他讓我耳目一新,讓我切身體會到了省骨干教師的風采,他為我以后的教學工作指明了道路。在課堂中,我們的教學更應(yīng)該關(guān)注“有效性”,這是一個熱門的話題,也是當今教學的“流行曲”。所以就需要我們的教師不斷更新教學觀念,轉(zhuǎn)變自己的教學方法,這樣才能適應(yīng)當今的教育趨勢。

  四、錘煉師德師風,造就高素質(zhì)的教師隊伍。

  “加強師德師風的建設(shè),既是勢在必行,又是人心所向,更是眾望所歸”這

  是劉局長講話的另一個主要內(nèi)容,目前我們的教師隊伍中存在著一些不和諧的因素,譬如:1、敬業(yè)精神不強,缺乏獻身教育事業(yè)心;2、攀比之風嚴重,不能廉潔從教;3、師表意識淡薄,對學生缺乏愛心;4、工作作風欠端正,沒有職業(yè)使命感。對于這些現(xiàn)存的問題,我深感困惑,意識到它的危害和弊端的嚴重性。通過了培訓(xùn),正能錘煉了我們教師的師德師風,我想在以后的工作中,我們應(yīng)該認真鉆研教材,上課絕不馬馬虎虎,對學生應(yīng)該尊重,不隨意侮辱學生的人格尊嚴,不隨意傷害學生的自尊心,在思想上要不斷進取,處處做學生的表率,注意自己一言一行,不讓學生做的,我們老師決不能做,要求學生做到的,教師自己首先要做到。在教學實踐中,不斷改變自己,端正思想,更新觀念,力爭做到高素質(zhì)的教育人才。

  五、努力學習,共同成長。

  在這幾天的培訓(xùn)期間,我們的學員嚴格遵守學習的紀律,從不早退,也從不曠課,學習雖然辛苦,但每個學員們都非常珍惜這次很好的鍛煉機會。上課時,大家在班級中努力創(chuàng)設(shè)一個和諧的學習氛圍。我們互相關(guān)心,互相幫助,積極分組討論交流,共同在學習中進步,做到學有所成,從而實現(xiàn)本次學習培訓(xùn)的價值。

  這次培訓(xùn)的時間雖然短暫,但意義深遠,它不僅使我們教師在教學技能上有所提升,同時也錘煉了我們教師的專業(yè)素養(yǎng),拓寬了我們的知識視野,為我們提供了一次很好的充電機會,我希望它對我以后的教育教學工作能帶來很大的幫助。

教學技能心得體會8

  目前的中小學教學存在著一個普遍的問題,那就是:教師教的很辛苦,學生學的也很痛苦,而我們的學生也沒有得到應(yīng)有的發(fā)展。而新課程改革要求提高課堂教學效率,全面推進素質(zhì)教育,那么作為教師的我們不能不作為重中之重的問題來思考。通過學習《教師的教學技能》,深有感觸,覺得課堂教學是一個雙邊活動過程,應(yīng)營造一個寬松和諧、興趣盎然的學習氛圍。教與學必須有一個和諧課堂步驟,形成一個完整的教學步驟來實施素質(zhì)教育,使學生學得積極主動,真正成為課堂學習的主人。達到理想的教學效果。創(chuàng)設(shè)情境,形成問題,使學生愿學。情境的創(chuàng)設(shè)關(guān)鍵在于情,以情激境,以最好的境、最濃的情導(dǎo)入新課,形成問題。提出的問題要擊中思維的燃點,這樣不但能對全體學生的認知系統(tǒng)迅速喚醒,從而提高單位時間里的學習效率。學生因情境的巧妙刺激,學習熱情激發(fā)起來,萌芽學習興趣,認知系統(tǒng)開始運轉(zhuǎn)。

  學地理,用地理,讓學生對它始終有興趣。這就要求地理教師體現(xiàn)出良好的教學技能。

  興趣是最好的老師,激發(fā)學生學習興趣是地理教學中重要的一環(huán),從教學心理學角度上講,如果學生產(chǎn)生了濃厚的興趣,對教學將有一個巨大的推動作用。興趣能激發(fā)大腦組織加工,有利于發(fā)現(xiàn)事物的新線索,并進行探索創(chuàng)造,學生對學習有興趣,對學習材料的反映也就是最清晰,思維活動是最積極最有效,學習就能取得事半功倍的效果。

  地理學科由于涉及面廣,所須記憶的地點、現(xiàn)象、事件紛繁復(fù)雜,所以給人的感覺是教起來枯燥,學起來無味,考起來難。為避免陷入此局面,在教學中盡量運用知識性、趣味性、現(xiàn)實性相結(jié)合的'原則。

  知識性是要求學生掌握教科書上地理知識,這也是教學的主要目的。為此教師自己吃透教材,凡要求學生讀背的知識教師事先全部掌握(包括圖)。趣味性則是為避免課堂教學的單調(diào)枯燥,為激發(fā)學生的學習興趣而進行的;顒幼鳛楝F(xiàn)今地理教學的重要組成部分,如果運用得體,便可激發(fā)學生思考地理問題的興趣,積極去探索,去學習。在地理課中,要把地理知識的學習和地理技能的培養(yǎng)有機地結(jié)合起來,以活動帶動知識學習和技能培養(yǎng),讓學生動起來。例如在學習《撒哈拉以南的非洲》這一節(jié)時,讓學生回答“如何幫助非洲擺脫貧困”的建議,把全班分為六個小組討論,然后分別讓六個小組代表發(fā)言,大家評判,好的建議鼓掌鼓勵,回答不理想的小組出個節(jié)目,這種方法不僅激發(fā)了學生的興趣,培養(yǎng)了學生的能力,增強了學生學習的自信心,而且培養(yǎng)了學生互助合作能力、勇于探究人文的意識。

  在教學過程中,充分利用已有的知識基礎(chǔ),引導(dǎo)學生思考課文中提出的問題和現(xiàn)象,并自行設(shè)計或補充一些學生較熟悉和感興趣的地理問題和現(xiàn)象,以展示地理課內(nèi)容的豐富多彩和智力價值,初步激起學生的求知欲。比如在講述《印度》一課時,先讓學生唱《西游記》歌曲,提問《西游記》中唐僧到西天取經(jīng),當時的“西天”是指現(xiàn)在的什么地方——印度。那么你想了解印度嗎?從而引起學生的興趣。俗話說得好“興趣是最好的老師”,只有學生對學習內(nèi)容有足夠的興趣,才會產(chǎn)生強烈的探索欲望和飽滿的情緒狀態(tài),才會自發(fā)地調(diào)動全部感觀積極、主動地參與教學中去。才會使他們產(chǎn)生無窮地渴望和勇往直前的熱情。,因而在教學中要學會適時地進行興趣的激發(fā)和積極情緒的調(diào)動,促使每位學生都被你深深吸引,促使他們自始至終處于和諧融洽、興趣盎然地探究氛圍。

  總之,學生要在地理教師的指導(dǎo)下,自己主動積極的學習,,教師要有意識的創(chuàng)造良好的課堂氣氛,充分利用自己的教學技能,發(fā)揮學生的主體地位,使他們運用正確的學習方法,順利掌握知識,體驗成功后的樂趣,使學生樂于學習地理,體會學習地理的無窮樂趣,達到理想的效果。

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